Obstaja več direktorjev z imeni James, John, Robert in William kot pa žensk na direktorskih položajih

Enakost spolov in izenačevanje pravic ter družbenih percepcij med ženskami in moškimi je vsekakor v porastu, vendar pa je za resnični uspeh nujno potrebno, da ta trend doseže tudi gospodarstvo – nenazadnje vsi poznamo rek denar je sveta vladar. To pomeni, da morajo za dejansko enakost spolov tudi ženske razpolagati z denarjem, in sicer ne… Continue reading Obstaja več direktorjev z imeni James, John, Robert in William kot pa žensk na direktorskih položajih

Ženske v (moškem) svetu informacijsko-komunikacijske tehnologij

  Pred dobrimi dvestotimi leti se je rodil človek, ki je prvi napisal algoritem za strojno procesiranje. Ta človek je bila ženska. Augusta Ada King, bolj znana pod vzdevkom Ada Lovelace, ki je v svojem kratkem življenju (rodila se je 10. 12. 1815 in umrla 27. 11. 1852) s svojim delom omogočila nastanek vizij, ki… Continue reading Ženske v (moškem) svetu informacijsko-komunikacijske tehnologij

Kako uspešno zaposlovati brez pristranskosti po spolu?

Implicitna pristranskost je posledica delovanja naših možganov, ki razvijajo kognitivne bližnjice za učinkovito navigiranje po kompleksni realnosti, v kateri živimo. Kaj točno je nezavedna pristranskost?

Politika reprezentacije žensk(e) v oglaševanju

Vse dokler oglaševanje gospodarstva ni prepričalo o prednostih in pomembnosti svojih storitev, se je osnovna idealistična ideja o razporejanju dobička v gospodarskih družbah vrtela okrog vračanja razlike med prihodki in stroški nazaj v podjetje: v rast in razvoj, v proizvodnjo in v delovno silo. V zgodnjem (industrijskem) kapitalizmu so kapitalisti v delavcu še zmeraj videli… Continue reading Politika reprezentacije žensk(e) v oglaševanju

Islamic Law and Women

It may seem that Islam, as a religion, is unjust to women; however, the reason may lie somewhere else. Women in virtually all societies have historically been considered naturally inferior to men, both physically and intellectually. In addition, traditions and laws are deeply rooted in patriarchy and so unequal treatment of women under Islamic Law… Continue reading Islamic Law and Women

Kako vzgajati (STEM) ženske?

Nekaj vzgojnih modrosti kolumnista brez otrok.

Ženske za mir in varnost

    V času, ko smo priča mnogim notranjim in mednarodnim oboroženim konfliktom, se pogosto sprašujemo kako izboljšati varnost v družbi, kako učinkoviteje reševati konflikte in nenazadnje, kako doseči dolgotrajni mir. Vse več podatkov priča o tem, da je mir bolj verjeten v družbah, v katerih je stopnja vključenosti žensk višja in kjer ženske vplivajo… Continue reading Ženske za mir in varnost

(Ne)enakost spolov na najvišjih delovnih mestih v gospodarstvu

Začnimo s statističnimi dejstvi. “V letu 2016 je bilo v Sloveniji 817.000 delovno aktivnih prebivalcev, od tega je bilo 370.000 ali 45 % žensk. 275.000 delovno aktivnih prebivalcev Slovenije je imelo terciarno izobrazbo, od tega 59 % žensk. Višje- in visokošolsko izobražene ženske so za svoje delo prejele mesečno povprečno 2.146 EUR bruto, kar je bilo 450… Continue reading (Ne)enakost spolov na najvišjih delovnih mestih v gospodarstvu

Kdaj ste nazadnje gledali žensko nogometno tekmo?

Leta 1967 je bila Kathrine Switzer prva ženska, ki je pretekla Bostonski maraton. Med tekom je organizator Jock Semple sprevidel, da na progi teče ženska in jo je poskušal odstraniti.

Umetnost, človek, ženska.

Kljub vsem naštetim dosežkom je bila Farrenc deležna nižjega plačila kakor njeni moški kolegi. Kljub nekajletnemu ‘tihemu strinjanju’ s takšnimi pogoji se je skladateljica, profesorica in pianistka po uspehu njenih Nonetov za pihala in godala temu uprla. In prav to – njena glasbena dela in glasbeno delovanje – je tisto kar predstavlja Luise Farrenc, ne njen spol ali njen socialni status.